Lowongan Kerja BUMN di PT Danareksa - Banyak Lowongannya

Jasa Lowongan Kerja - PT Danareksa mengajak tenaga-tenaga unggul untuk bergabung bersama Danareksa. PT Danareksa (Persero) merupakan sebuah perusahaan milik pemerintah (BUMN) yang berdiri pada tahun 1976 yang begerak pada bidang reksadana. ReksaDana itu sendiri merupakan untuk menghimpun dana dari masyarakat pemodal untuk selanjutnya diinvestasikan oleh Manajer Investasi. PT Danareksa (Persero) saat ini berkembang menjadi investment bank terkemuka di pasar modal melalui penjualan surat-surat berharga. PT Danareksa (Persero) terus berinovasi dengan beragam produk dan layanan yang berkaitan dengan pasar modal, baik untuk nasabah ritel maupun institusi. Danareksa juga memiliki komitmen membangun hubungan jangka panjang yang didasari oleh kepercayaan terhadap nasabah.

PT Danareksa (Persero) sangat mendukung seluruh program-program pemerintah dan mampu melakukan terobosan-terobosan usaha untuk mempercepat pemulihan kondisi dan kemampuan perusahaan.

Lowongan Kerja BUMN di PT Danareksa (Persero)

PT Danareksa mengajak tenaga-tenaga unggul untuk bergabung bersama Danareksa, sebagai :

Advisory Officer (Kode : ADV-OFF-16)

Ringkasan Tugas & Tanggung Jawab:

• Menjalankan tugas proyek pada Divisi Advisory Services sesuai dengan target waktu dan kualitas yang telah ditetapkan.
• Membina dan mengembangkan hubungan bisnis yang baik dan menguntungkan dengan klien/nasabah maupun pihak lain yang terkait.
• Memelihara, memonitor dan mengelola ketertiban dokumentasi setiap transaksi dengan baik.

Persyaratan :

• Pendidikan minimal S1 segala jurusan, lebih diutamakan jurusan Ekonomi/Akuntansi
• Berusia tidak lebih dari 35 tahun
• Berpengalaman kerja di Akuntan Publik, minimal 2-3 tahun
• Berpengalaman dengan pengerjaan Financial Modelling dan Valuasi

Sekretaris (Kode : SEC-NOV-16)

Ringkasan Tugas & Tanggung Jawab:

• Melaksanakan pengaturan jadwal/agenda kegiatan Direktur
• Melaksanakan penyiapan bahan kegiatan, presentasi, dan rapat Direktur
• Melaksanakan administrasi dan asip Direktur
• Menerima dan membalas telepon untuk Direktur
• Melaksanakan notulensi dalam kegiatan rapat-rapat berkala Direkur
• Melaksanakan tugas lain yang relevan sesuai dengan instruksi atasan

Persyaratan :

• Minimal D3 segala jurusan (lebih di utamakan jurusan Sekretaris)
• Usia maksimal 30 tahun
• Memiliki pengalaman minimal 2 tahun sebagai sekretaris
• Dapat membuat presentasi
• Dapat berkomunikasi dengan baik & berpenampilan menarik
• Kemampuan berbahasa Inggris merupakan nilai tambah

Legal & Corporate Secretary Division Head (Kode : LCORSEC-DH)

Ringkasan Tugas & Tanggung Jawab:

• Memberikan perlindungan dan pelayanan hukum kepada Perusahaan dalam menjalankan dan mengembangkan usaha Peusahaan, baik dengan drafting maupun reviewing sesuai dengan kebijakan internal, anggaran dasar dan peraturan peundangan yang berlaku.
• Mengkoordinir kinerja fungsi Corporate Planning & Business Development, fungsi Administration, Event & Merchandise dan Sekretaris Direksi untuk mencapai misi Divisi.
• Menyiapkan dan membantu Direksi dalam menyelenggarakan RUPS, Rapat Direksi, dan rapat Direksi dengan Dewan Komisaris.
• Mengingatkan dan memberi masukan agar perusahaan selalu mematuhi dan menjalankan peraturan perundang-undangan, termasuk peraturan-peraturan pasar modal dan peraturan lain yang terkait, serta berpegang teguh pada etika bisnis yang mangacu kepada kesepakatan bisnis nasional dan internasional.
• Memastikan bahwa kegiatan dan pelaksanaan bisnis perusahaan sesuai dengan kebijakan internal, anggaran dasar dan peraturan perundangan yang berlaku terkait dengan produk-produk Perusahaan, termasuk transaksinya dan pengelolaan dana.

Persyaratan :

• Minimal lulusan S1, dari bebagai jurusan dan dari Universitas Terkemuka
• Usia maksimal 40 tahun
• Berpengalaman minimal 5 tahun dibidang yang sama

Structured Product Finance Officer (Kode : SPF-Off)

Ringkasan Tugas & Tanggung Jawab:

• Mengecek kelengkapan dokumen persyaratan dalam proses pengajuan pembiayaan dari nasabah dan vendor.
• Memonitor proses pembiayaan leasing dan pencairan dana.
• Membuat offering letter, penandatanganan akte, dan pembuatan purchasing order ke Vendor.
• Melakukan monitoring terhadap jaminan pembiayaan factoring.
• Membuat laporan-laporan yang terkait dengan pembiayaan factoring dan collection piutang secara benar dan tepat waktu.
• Menganalisis, melaporkan perkembangan pembiayaan dan posisi piutang.
• Memberikan jasa pelayanan kepada nasabah sesuai standar pelayanan yang ditetapkan.

Persyaratan :

• Minimal lulusan S1, lebih di utamakan dari Fakultas Ekonomi Jurusan Akuntansi dan dari Universitas Terkemuka
• Usia maksimal 35 tahun
• Berpengalaman minimal 5 tahun dibidang yang sama

Finance & HR Division Head (Kode : FINHR-DH)

Ringkasan Tugas & Tanggung Jawab:

• Memastikan realisasi anggaran sesuai dengan budget (actual cost vs budget).
• Bertanggung jawab dalam mengkoordinasikan dan mengawasi serta mengkonsolidasi semua kegiatan akuntansi dan anggaran perusahaan serta penyusunan laporan keuangan konsolidasi dan kompilasi anggaran pendapatan dan biaya-biaya serta kewajiban dan administrasi perpajakan.
• Melakukan monitoring atas pelaksanaan rencana maupun realisasi budget terhadap mata anggaran yang dikelola.
• Melakukan proses rekrutmen dan administrasi terkait kepegawaian.
• Menyusun pengembangan organisasi termasuk struktur organisasi.
• Mengkoordinasikan dan mengontrol pelaksanaan siklus manajemen kinerja dan kompetensi pegawai.
• Merencanakan anggaran-anggaran pelatihan, biaya-biaya peramalan (forecast) dan jumlah peserta training.

Persyaratan :

• Minimal lulusan S1, lebih di utamakan jurusan Psikologi dan Akuntansi dari Universitas Terkemuka
• Usia maksimal 40 tahun
• Berpengalaman minimal 5 tahun dibidang yang sama

Compliance Officer (Kode : Compl-Off)

Ringkasan Tugas & Tanggung Jawab:

• Melakukan kegiatan fungsi kontrol untuk memastikan bahwa aktivitas bisnis, operasional dapat berjalan sesuai regulasi dan kebijakan.
• Memberikan usulan-usulan perbaikan atas pelaksanaan kepatuhan.
• Melakukan pelatihan dan sosialisasi terkait perubahan/perkembangan regulasi dan kebijakan-kebijakan.
• Mengembangkan kompetensi terkait bidang kerja.

Persyaratan :

• Minimal lulusan S1, lebih di utamakan dari Fakultas Ekonomi Jurusan Akuntansi dan dari Universitas Terkemuka
• Usia maksimal 35 tahun
• Berpengalaman minimal 5 tahun sebagai Compliance
• Mempunyai pengalaman dalam industri Jasa Keuangan (Perantara Perdagangan Efek, Manajer Investasi, dan Pembiayaan).
• Memiliki analisa berpikir yang kuat dan kepemimpinan.

Risk Management & Legal Division Head (Kode : RMLGL-DH)

Ringkasan Tugas & Tanggung Jawab:

• Mengelola kebijakan, dokumen legal dan proses perijinan untuk segala aktivitas perusahaan serta memastikan bahwa setiap aktivitas bisnis, operational dan pengembangan sesuai dengan regulasi, kebijakan dan SOP yang berlaku.
• Memberikan perlindungan dan pelayanan hukum kepada perusahaan.
• Melakukan review dan evaluasi usulan transaksi.
• Melakukan monitoring dan evaluasi potensi masalah.
• Melakukan update terhadap SOP dan Kebijakan sesuai peraturan yang berlaku.
• Mereview dan mengidentifikasi kebijakan, prosedur operasi standar, dan peraturan perundang-undangan yang terkait dengan proses bisnis.

Persyaratan :

• Minimal lulusan S1, lebih diutamakan Jurusan Akuntansi dan dari Universitas Terkemuka
• Usia maksimal 40 tahun
• Berpengalaman minimal 5 tahun sebagai Head

Pengiriman Lamaran

Bagi yang berminat dan memenuhi persyaratan, maka silakan melakukan pendaftaran secara online melalui laman berikut ini :

• Apply

Catatan :

• Hanya calon yang memenuhi syarat yang akan dipanggil.
• Dalam setiap proses recruitment, PT Danareksa (Persero) beserta seluruh Anak Perusahaannya maupun recruitment agency yang ditunjuk, tidak pernah meminta kepada para pelamar/ calon karyawan sejumlah uang atau meminta transfer sejumlah uang untuk tujuan apapun.
• Rekrutmen PT Danareksa ini tidak dipungut biaya sama sekali